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                校务公然

                南京市第腾博会官网888学各岗亭根本任职条件

                时光:2018/9/3 12:07:01   作者:南京腾博会官网888   来源:原创   浏览:149   评论:0
                www.tengbo9883.com:各位教人员工:学校岗亭设置筹划的实施,是深化单位人事制度改革,加快推动聘请制度和岗亭治理制度,实现单位人事治理的科学化、规范化和制度化的重要举措,更是关系到每位教人员工亲身好处的大年夜事。现参考《南京市幼儿园、中小学、中等职业学校岗亭设置治理实施看法》等有关文件,结合我校具体情况,将...

                各位教人员工:学校岗亭设置筹划的实施,是深化单位人事制度改革,加快推动聘请制度和岗亭治理制度,实现单位人事治理的科学化、规范化和制度化的重要举措,更是关系到每位教人员工亲身好处的大年夜事。现参考《南京市幼儿园、中小学、中等职业学校岗亭设置治理实施看法等有关文件,结合我校具体情况,将各岗亭根本任职条件颁布以下,请大年夜家卖力进修,根据本身条件申报相干岗亭。

                 

                一、专业技巧岗亭根本任职条件

                (一)副高等教师五级岗亭根本任职条件(文件

                 

                1具有优胜的思惟政治本质和职业道德,教育人,敬业爱岗,为人师表,不从事有偿家教。任现职以来年度考察在合格以上。

                2在中学副高六级岗亭工作年以上。

                3任现职以来满工作量,完陈规定的教授教化工作,教授教化成绩明显,教授教化后果良好,每学年学生对其教室教授教化满足度达80%以上;校长、副校长、中层干部任课时数分别须完成专任教师规定教授教化工作量的1/4、1/3、1/2

                4任现职以来担负过班主任工作1年以上,或担负指导员、课外活动小组指导教师等其他治理工作2年以上,所带班级、学生、课外活动小组取得过区以上教导主管部份表扬嘉奖,或本人因教导成绩突出遭到过区以上综合表扬

                5任现职以来在区以上范围开设教授教化研究课或学科讲座很多于3次,并取得好评或取得区以上优良课或教授教化根本功比赛一等奖。

                6任现职以来在省级刊物上公然揭橥过1篇教导教授教化科研论文

                7主持过市级以上教导主管部份同意立项的教科研项目并经过过程成果剖断或取得市级以上教科研成果奖,或参加过省级以上教导主管部份同意立项的教科研项目并经过过程成果剖断或取得级以上教科研成果奖

                8.取得江苏省特级教师、全国榜样教师、全国良好教师称号的中学高等教师经考察合格,有岗亭可以直接晋升中小学教师系列五级岗亭。

                9.屈从学校工作安排。 

                 

                (二)副高等教师级岗亭根本任职条件

                 

                1具有优胜的思惟政治本质和职业道德,教书育人,敬业爱岗,为人师表,不从事有偿家教。任现职以来年度考察在合格以上。

                2.具有中学高等教师职称,七级岗亭工作以上。

                3任现职以来满工作量,完陈规定的教授教化工作,教授教化成绩明显,教授教化后果良好每学年学生对其教室教授教化满足度达80%以上

                4任现职以来担负过班主任工作2年以上,或担负指导员、课外活动小组指导教师等其他治理工作3年以上。

                5任现职以来在区级以上范围开设教授教化研究课或学科讲座很多于1次,并取得好评;或取得区级以上优良课或教授教化根本功比赛一等奖。

                6任现职以来在以上刊物上公然揭橥过1篇教导教授教化科研论文。

                7.任现职以来参加过市级以上教导主管部份同意立项的教科研项目并经过过程成果剖断或取得市级以上小我课题成果奖。

                8.屈从学校工作安排。 

                 

                (三)副高等教师级岗亭根本任职条件

                 

                1具有优胜的思惟政治本质和职业道德,教书育人,敬业爱岗,为人师表,不从事有偿家教。任现职以来年度考察在合格以上。

                2.具有中学高等教师职称

                3任现职以来满工作量,完陈规定的教授教化工作,教授教化成绩明显,教授教化后果良好,每学年学生对其教室教授教化满足度达80%以上

                4.屈从学校工作安排。 

                 

                (四)中级教师级岗亭根本任职条件

                 

                1具有优胜的思惟政治本质和职业道德,教书育人,敬业爱岗,为人师表,不从事有偿家教。任现职以来年度考察在合格以上。

                2.具有中学一级教师职称,九级岗亭工作3以上。

                3任现职以来满工作量,完陈规定的教授教化工作,教授教化成绩明显,教授教化后果良好每学年学生对其教室教授教化满足度达80%以上

                4任现职以来担负过班主任工作2年以上,或担负指导员、课外活动小组指导教师等其他治理工作2年以上。

                5任现职以来在区级以上范围开设教授教化研究课或学科讲座很多于2次,并取得好评;或取得区级以上优良课或教授教化根本功比赛等奖以上嘉奖

                6任现职以来在以上刊物上公然揭橥过1篇教导教授教化科研论文;或最少有1篇教导教授教化科研论文获市级三等奖以上嘉奖

                7.主持级以上教导主管部份同意立项的教科研项目并经过过程成果剖断或取得级以上小我课题成果奖,或参加过市级以上教导主管部份同意立项的教科研项目并经过过程成果剖断或取得级以上教科研成果奖

                8.屈从学校工作安排。 

                 

                (五)中级教师级岗亭根本任职条件

                 

                1具有优胜的思惟政治本质和职业道德,教书育人,敬业爱岗,为人师表,不从事有偿家教。任现职以来年度考察在合格以上。

                2.具有中学一级教师职称,十级岗亭工作3以上。

                3任现职以来满工作量,完陈规定的教授教化工作,教授教化成绩明显,教授教化后果良好每学年学生对其教室教授教化满足度达80%以上

                4任现职以来担负过班主任工作1年以上,或担负指导员、课外活动小组指导教师等其他治理工作2年以上。

                5任现职以来在区级以上范围开设教授教化研究课或学科讲座很多于1次,并取得好评;或取得区级以上优良课或教授教化根本功比赛等奖以上嘉奖

                6任现职以来最少有1篇教导教授教化科研论文获区级二等奖以上嘉奖

                7.参加过区级以上教导主管部份同意立项的教科研项目并经过过程成果剖断或取得级以上小我课题成果奖。

                8.屈从学校工作安排。 

                 

                (六)中级教师级岗亭根本任职条件

                 

                1具有优胜的思惟政治本质和职业道德,教书育人,敬业爱岗,为人师表,不从事有偿家教。任现职以来年度考察在合格以上。

                2.具有中学一级教师职称

                3任现职以来满工作量,完陈规定的教授教化工作,教授教化成绩明显,教授教化后果良好每学年学生对其教室教授教化满足度达80%以上

                4.屈从学校工作安排。 

                 

                (七)低级教师十一级岗亭根本任职条件

                 

                1具有优胜的思惟政治本质和职业道德,教书育人,敬业爱岗,为人师表,不从事有偿家教。任现职以来年度考察在合格以上。

                2.具有中学二级教师职称,十二级岗亭工作2年以上。

                3任现职以来满工作量,完陈规定的教授教化工作,教授教化成绩明显,教授教化后果良好每学年学生对其教室教授教化满足度达80%以上

                4任现职以来担负过班主任工作1年以上,或担负指导员、课外活动小组指导教师等其他治理工作2年以上。

                5任现职以来在校级以上范围开设教授教化研究课或学科讲座很多于2次,并取得好评;或取得区级以上优良课或教授教化根本功比赛等奖以上嘉奖

                6任现职以来最少有1篇教导教授教化科研论文获区级以上嘉奖

                7.屈从学校工作安排。 

                 

                (八)低级教师十二级岗亭根本任职条件

                 

                1具有优胜的思惟政治本质和职业道德,教书育人,敬业爱岗,为人师表,不从事有偿家教。任现职以来年度考察在合格以上。

                2.具有中学二级教师职称

                3任现职以来满工作量,完陈规定的教授教化工作,教授教化后果良好,每学年学生对其教室教授教化满足度达80%以上

                4.屈从学校工作安排。 

                 

                (九)其他专业技巧系列十一级岗亭根本任职条件

                 

                1具有优胜的思惟政治本质和职业道德,敬业爱岗。任现职以来年度考察在合格以上。

                2.具有低级专业技巧职称,十二级岗亭工作3年以上。

                3任现职以来满工作量,完陈规定的工作,有优胜的办事意识和办事育人意识,无变乱,出满勤,每学年师生对其办事意度达80%以上

                4.屈从学校工作安排。 

                 

                二、治理岗亭根本任职条件

                1具有优胜的思惟政治本质和职业道德,敬业爱岗。任现职以来年度考察在合格以上。

                2.人员一般应具有中专以上文化程度,个中六级人员岗亭,一般应具有大年夜学专科以上文化程度。

                3.各等级人员岗亭的基本年限请求:

                1)五级人员岗亭,须在六级人员岗亭上工作2年以上;

                2)六级及以下人员岗亭,须分别鄙人一级人员岗亭上工作3年以上。

                3)确因工作须要,由专业技巧岗亭交换到治理岗亭的人员,可根据干部人事治理权限和本人条件,直接聘请到响应的治理岗亭。

                4.任现职以来满工作量,完陈规定的工作,有优胜的办事意识和办事育人意识,无变乱,出满勤,每学年师生对其办事满意度达80%以上

                5.屈从学校工作安排。 

                 

                三、工勤技能岗亭根本任职条件

                1具有优胜的思惟政治本质和职业道德,敬业爱岗。任现职以来年度考察在合格以上。

                2.各等级工勤技能岗亭的基本年限请求:

                1.一级、二级工勤技能岗亭,须在本工种下一级岗亭工作满5年,并分别经过过程高等技师、技师技巧等级考评;

                2.三级、四级工勤技能岗亭,须在本工种下一级岗亭工作满5年,并分别经过过程高等工、中级工技巧等级考察;

                3.学徒(培训生)进修期满和工人见习、试用期满,经过过程低级工技巧等级考察后,可肯定为五级工勤技能岗亭。

                3任现职以来满工作量,完陈规定的工作,有优胜的办事意识和办事育人意识,无变乱,出满勤,部份考察优胜以上。

                4.屈从学校工作安排。 

                 

                 

                解释:

                1. 1.如上级主管部份有具体明白请求,学校将按政策履行。如上级主管部份政策调剂,学校有权对本筹划进行修改与完美。

                2. 2.如符合以上岗亭任职条件人数大年夜于学校该岗亭额度,将按照《南京市第腾博会官网888学教师在职在岗岗亭等级设置实施办法之评分办法》择优聘岗。

                3. 3.本《任职条件》终究解释权在学校岗亭设置、聘请引导小组。                         

                4.                                                    20186

                                                               南京市第腾博会官网888学

                   


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